各级条线管理部门对发现的员工异常行为线索向()、本级法律与合规部门报告;研究分析本条线员工异常行为趋势和特点,做好本条线、本部门的员工行为日常监督工作
A.部门负责人
B.其分管(协管)行领导
C.上级法律与合规部门
D.上级条线管理部门
B、其分管(协管)行领导
A.部门负责人
B.其分管(协管)行领导
C.上级法律与合规部门
D.上级条线管理部门
B、其分管(协管)行领导
第1题
A.认真听取行为人的说明和解释
B.如实全面记载
C.可采用一切方法
D.不得泄露异常行为信息线索及线索反映人
第2题
第3题
A.外币利率执行违规行为
B.外币利率执行越权行为
C.外币利率定价偏离程度
D.按授权确定大额存款利率情况
第4题
A.客户拒绝提供身份信息证明文件
B.客户无正当理由拒绝更新客户基本信息的
C.履行客户身份识别义务时发现其他可疑行为
D.客户伪造、变造身份信息证明文件欺骗银行开立账户
第5题
A.对董事会成员、各级管理人员定期进行反洗钱法律法规和管理要求培训
B.对反洗钱岗位人员、相关条线专兼职反洗钱人员进行深入、持续的反洗钱专项培训
C.对其他员工通过现场或网络等形式进行反洗钱知识普及型培训
D.对新员工应进行上岗前的反洗钱知识培训,确保全体员工了解反洗钱法律法规,知晓所承担的反洗钱义务和责任
第6题
A.受理信访举报
B.特派员履职发现
C.专项检查
D.巡视移交等途径
E.办案中发现
第8题
A.牵头组织对洗钱及制裁风险后续控制管理工作中发现的涉及本条线的客户、交易、产品等异常线索开展尽职调查。
B.牵头组织对本条线涉及洗钱及制裁风险的客户和业务采取后续控制措施。
C.对本条线履行洗钱及制裁风险后续控制管理工作情况开展尽职监督检查。
D.负责将洗钱及制裁风险后续控制管理工作有关要求嵌入本条线制度、系统和流程,并对其有效性负责。
第9题
A.业务条线
B.合规条线
C.所有部门
D.风险条线
第10题
A.风险管理是指商业银行对信贷业务的管理,通过加强资产分散化、抵押、资信评估、项目调查、严格审批制度等各种措施和手段来减少、防范资产业务损失的发生,确立稳健经营的基本原则,以提高商业银行的安全性
B.风险管理是指全面风险管理,它体现了面向全球的风险管理体系、全面的风险管理范围、全程的风险管理过程、全新的风险管理方法以及全员的风险管理文化等先进的风险管理理念和方法
C.风险管理是各级行风险管理部门的职责,与其他部门无关,风险管理部门对风险管理发挥“总规划、总协调、总计量、总闸门”的作用
D.各级行其他部门是本业务条线的风险管理者和责任承担者,业务部门总经理对本条线的业务经营和风险管理同时负责