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[单选题]

企业文化核心价值观都有哪些（做人层面）（）

A.诚信

B.信任

C.包容

D.敬业

E.感恩

答案

暂无答案

发布时间：2023-07-01

更多“企业文化核心价值观都有哪些（做人层面）（）”相关的问题

第1题

每个企业都有自己的核心价值观，它是企业一切理念、制度和技术的价值基础。企业在重视财务、营销、技术的同时，更应重视员工，员工是企业的主人，是企业的根本，只有建立起以“重视员工”为核心价值观的企业文化，企业才能凝聚员工、创造个性，为自身的发展提供目标、方向和动力。这段文字意在说明（）。

A.企业文化是企业发展的内在动力

B.建立企业核心价值观的途径

C.企业文化应以重视员工为中心

D.企业如何形成和加强自身的凝聚力

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第2题

每个企业都有自己的核心价值观，它是企业一切理念、制度和技术的价值基础。企业在重视财务、营销、技

术的同时，更应重视员工，员工是企业的主人，是企业的根本，只有建立起以“重视员工”为核心价值观的企业文化、企业才能凝聚员工、创造个性，为自身发展提供目标、方向和动力。这段文字意在说明：()

A.企业文化是企业发展的内在动力

B.建立企业核心价值观的途径

C.企业文化应以重视员工为中心

D.企业如何形成和加强自身的凝聚力

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第3题

每个企业都有自己的核心价值观，它是企业一切理念、制度和技术的的价值基础。企业在重视财务、营销、技术的同时，更应该重视员工，员工是企业的主人，是企业的根本，只有建立起以“重视员工”为核心价值观的企业文化，企业才能凝聚员工、创造个性，为自身的发展提供目标、方向和动力。这段文字意在说明：

A.企业文化是企业发展的内在动力

B.建立企业核心价值观的途径

C.企业文化应以重视员工为中心

D.企业如何形成和加强自身的凝聚力

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第4题

每个企业都有自己的核心价值观，它是企业一切理念、制度和技术的价值基础。企业在重视财务、营销、技

术的同时，更应重视员工。员工是企业的主人，是企业的根本，只有建立起以“重视员工”为核心价值观的企业文化，企业才能凝聚员工、创造个性，为自身的发展提供目标、方向和动力。这段文字意在说明()。

A．企业文化在企业发展的内在动力

B．建立企业核心价值观的途径

C．企业文化应以重视员工为中心

D．企业如何形成和加强自身的凝聚力

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第5题

每个企业都有自己的核心价值观，它是企业一切理念、制度和技术的价值基础。企业在重视财务、营销、技

术的同时，更应重视员工，员工是企业的主人，是企业的根本。只有建立起以“重视员工”为核心价值观的企业文化，企业才能凝聚员工、创造个性，使其为自身的发展提供目标、方向和动力。这段文字意在说明：

A.企业文化是企业发展的内在动力

B.建立企业核心价值观的途径

C.企业文化应以重视员工为中心

D.企业如何形成和加强自身的凝聚力

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第6题

企业文化核心包括以下哪些要素？（)

A.使命

B.愿景

C.核心价值观

D.行为体系

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第7题

下面哪些属于企业文化的精神层（）

A.核心价值观

B.规章制度

C.产品包装

D.管理理念

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第8题

小强想要给自己的企业创建企业文化，那么在确定企业的核心价值观时要遵守哪些原则呢？

A.价值观要正

B.企业的核心价值观要和创始人的价值观一致

C.核心价值观的数量最好在3-6个之间

D.核心价值观不能改变

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第9题

度假区核心价值观是什么（）

A.用心做事简单做人

B.专心做事简单做人

C.用心做事

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第10题

企业文化分为三个面，包括：理念层面、制度层面、物质层面，其中()是核心。

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