（)是人力资源招募中必须遵守的黄金法则，指求职者的能力与职位所要求的能力完全匹配，并且两者的结合可以使求职者的能力发挥得最好，职位工作完成得最好。

A．人力资源原始成本

B．人力资源重置成本

C．人力资源直接成本

D．人力资源间接成本

A.外交政策的基本立场

B.外交政策的基本目标

C.对外关系的基本准则

D.对外关系的基本立足点

A. 外交政策的基本立场

B. 外交政策的基本目标

C. 对外关系的基本准则

D. 对外关系的基本立足点

A.我国外交政策的基本立场

B.我国外交政策的基本准则

C.我国外交政策的基本目标

D.我国互利共赢的开放战略

A.计划

B.需求预测

C.招募

D.选录

A.招聘广告

B.绩效管理

C.职位公告

D.人力资源规划

A.岗位设置

B.组织编制

C.招聘计划

D.人力资源规划

A.唐僧

B.孙悟空

C.猪八戒

D.沙僧

A.识别招聘需求

B.熟悉工作说明书

C.招募信息发放

D.甄别与选择