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（请给出正确答案）
A.小王对鉴定结论不满的争议属于劳动争议
B.小王关于工资问题的争议属于劳动争议
C.小王去申请仲裁，应在劳动关系终止之日一年内提出
D.小王可直接申请诉讼，人民法院应该受理
答案
B、小王关于工资问题的争议属于劳动争议
更多“小王在劳动中受伤，对劳动能力鉴定委员会作出的职业病诊断鉴定结论有异议。在其治疗期间，因为工资发放太少与公司产生了争议，小王准备去当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。下列关于劳动争议的说法，正确的是（…”相关的问题
第1题
A.工商局的合同鉴证行为
B.劳动鉴定委员会实施的劳动能力鉴定行为
C.大学根据《学位条例》拒绝发放学位证书的行为
D.注册会计师协会对注册会计师执业证照不予年检的行为
E.吊销企业营业执照的行为
第2题
A.张某自动离职一年后，回原单位要求复职被拒绝
B.郑某辞职后，不同意公司按存款本息购回其持有的职工股，要求做市场价评估
C.秦某退休后，因社会保险经办机构未及时发放社会保险金，要求公司协助解决
D.刘某因工伤致残后，对劳动能力鉴定委员会评定的伤残等级不服，要求重新鉴定
第3题
A.民事赔偿
B.刑事赔偿
C.司法赔偿
D.行政赔偿
第4题
A.劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定,劳动能力鉴定标准由国务院卫生行政部门会同国务院应急管理部门等部门制定
B.劳动能力鉴定委员会由社会保险行政部门、卫生行政部门、应急管理部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成
C.劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料
D.劳动能力鉴定委员会建立医疗卫生专家库,设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论
第5题
A.15
B.30
C.60
D.90
第6题
A.7日
B.15日
C.20日
D.15日
第7题
A.15
B. 30
C. 60
D. 90
第9题
A、距法定退休年龄5年(含5年)
B、工龄男满30年，女满25年
C、因病或因伤，医疗期满，经盟市级以上(包括盟市级)劳动鉴定委员会鉴定，部分丧失劳动能力，不能坚持正常工作，且连续工龄满25年或男年满50周岁、女年满45周岁
D、距法定退休年龄3年(含3年)
E、工龄男满30年，女满20年。
第10题
A.某道路运输企业为驾驶员缴纳社会保险
B.某道路运输企业对驾驶员在交通事故中的伤亡进行赔偿
C.某道路运输企业与驾驶员订立“生死合同”，免除自己对驾驶员伤亡的赔偿责任
D.某道路运输企业在驾驶员因公受伤，部分丧失劳动能力后，没有与其解除劳动合同
