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第1题
企业培训流程属于（)。
A.企业流程
B.企业的管理流程
C.企业人力资源管理流程
D.以上都不对
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第2题
企业培训流程与企业人力资源管理流程等同于企业的管理流程。（)
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第3题
企业培训流程（)人力资源管理流程，是人力资源管理流程的一部分。
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第4题
甲公司上马了一条具备世界领先水平的生产线，近期组织了对相关生产人员进行操作流程和要点的培训，此番对于生产人员操作仪器的培训属于（)。
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第5题
人力资源管理实践的流程包括（)。
A.职位分析和人力资源规划
B.员工关系管理
C.招聘和录用
D.培训和开发
E.绩效管理和薪酬管理
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第6题
人力资源管理流程包括人力资源的获取、维护和发展。（)
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第7题
《人力资源管理咨询服务规范》规定了人力资源管理咨询服务的基本要求、服务内容、服务流程以及服务质量控制。（)
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第8题
以下企业人力资源管理变革实践属于“互联网＋”时代培训与开发新模式的是（)。
A.Boss直聘通过终端直接和求职者进行在线沟通
B.百度次世代项目
C.采用发放学习资料、听课、记笔记的形式完成培训
D.创客组织
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第9题
（)是人力资源管理完成各项职能的基础。
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第10题
人力资源管理具体环节的核心部分是：（)。
A.工作绩效考核
B.工作分析
C.工作目标制定
D.工作流程设计
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