培训结束后,各级培训组织须将()等录入培训管理系统,并做好培训效果评估工作。
A.学员考勤记录
B.考试成绩
C.费用信息
D.培训总结
E.测试成绩
A.学员考勤记录
B.考试成绩
C.费用信息
D.培训总结
E.测试成绩
第6题
A.水利部负责对各级水行政主管部门以及国家重点建设项目的项目法人应急指挥机构有关工作人员进行培训
B.项目法人应当组织水利工程建设各参建单位人员进行各类质量与安全事故及应急预案教育,对应急救援人员进行上岗前培训和常规性培训
C.培训工作应结合实际,采取多种形式,定期与不定期相结合,原则上每年至少组织一次
D.培训对象包括有关领导和有关应急人员等,培训工作应做到合理规范,保证培训工作质量和实际效果。培训情况要留有记录并建立培训档案
E.培训可根据情况由各单位自行组织
第7题
B、组织开展职工岗位技能培训、新型学徒制培训的各类企业
C、各级公共就业服务机构、高等职业院校、省级以上重点技校、省级以上示范中等职业学校、各地承担劳动预备制培训、项目制培训的培训机构
D、应届高校毕业生
第8题
A.孩子们抢着看电视节目
B. 家长教孩子礼貌用语
C. 学校组织同学参观博物馆
D. 传销组织对新成员进行培训
第9题
A.人事是行政之本
B.人事行政是指各级国家机关对公务员进行人员管理的活动
C.人事行政包括录用、培训、考核、奖罚、晋升、交流、回避、工资等环节,一般不包括退休环节
D.人事行政的目的在于谋求人与事的恰当配合
E.良好的人事行政管理有助于实现组织目标,推动社会和经济发展