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[单选题]

对于(),可建立产品经理任务型团队,开展集中营销。

A.小微企业信贷产品

B.客户的电子化需求

C.账户、结算、存款

D.涉及跨条线、跨部门的客户需求

答案
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更多“对于(),可建立产品经理任务型团队,开展集中营销。”相关的问题

第1题

小刘一向与直属经理关系很好,现在被该经理要求按照设计方案完成展品陈列。按照权变领导理论,这时其经理适合采用()。

A.关系导向型

B.任务导向型

C.团队导向型

D.成就导向型

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第2题

项日日经理要通过过各种方法来结培养人际关系,以便帮助团队实现项目标,除了()

A.与有影响力的领导建立个人关系

B.以拓展正式的人际关系为主

C.与其他项目经理开展合作

D.与主题专家的良好互动

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第3题

对于建设项目团队成员普遍具有充分胜任本职工作的能力和素质,且团队成员的工作积极性和创
造性比较高时,()方式效果最好。

A.专制型

B.民主型

C.放任型

D.任务型

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第4题

银行营销组织有多种模式可选择,当产品的市场可加以划分,即每个不同分市场有不同偏好的消费群体,
可以采用()结构。在这种结构中,一名市场副行长管理几名市场开发经理,后者的主要职能是负责制订所辖市场的长期计划或年度计划,并分析市场新动向和新需求。这种组织结构由于是按照不同客户的需求安排的,因而有利于银行开拓市场,加强业务的开展。

A.职能型营销组织

B.产品型营销组织

C.市场型营销组织

D.区域型营销组织

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第5题

在一个弱矩阵型组织中,项目经理经历了与同时也是项目团队成员的职能经理共事合作方面的困难。该团队成员负责的项目任务没有按照进度计划完成。这个问题已经在不止一个场合中与该团队成员讨论过,但仍无任何改进。项目经理下一步该怎么做()

A.将问题上报给人力资源部门解决

B.与项目发起人沟通这个问题,并请求解决支持

C.安排一次团队会议,讨论状态和选择方案

D.更新风险登记册和问题日志

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第6题

在执行下一项目任务之前,风险管理团队要求减轻多个风险,风险负责人向项目经理确保风险任务已完成,可开始下一个任务,项目经理接下来应该怎么做()

A.批准开展下一个任务的工作,并评估残余风险

B.评估残余风险,并关闭风险登记册

C.在风险登记册中更新风险结果,并评估残余风险

D.与相关方一起对减轻任务开展审查,并要求更新风险

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第7题

在管理方格理论中,领导者“把对生产的高度关心和对人的高度关心结合起来,建立成员之间健全和成熟的关系,鼓励组织成员参与决策并努力工作,以实现组织的目标”这种领导方式属于()

A.任务型管理

B.贫乏型管理

C.团队型管理

D.乡村俱乐部管理

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第8题

在一个职能型组织中工作的项目经理希望为一个复杂项目组建一支强大的项目团队。然而职能经理有他们自己的优先顺序,没有提供最有经验的资源。项目经理接下来应该怎么做()

A.审查角色和职责并更新培训需求

B.查询资源管理计划,核实这些情况,并开展团队绩效评估

C.执行整体变更控制流程,调整范围以适合可用的资源

D.更新项目基准,并与相关方沟通人员配备问题造成的延期

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第9题

在定义迭代长度时,敏捷团队应注重以下哪些细节()

A.交付大量有价值的产品功能,故事定义和开发,以及客户接受的故事

B.交付大量有价值的未测试代码,预期任务复杂性,以及客户接受的故事

C.平均团队速度,季度财务日志,以及建立、测试和设计过程

D.交付大量有价值的未测试代码,故事定义和开发,以及客户接受的故事

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第10题

专科护士(专科助产士,N6、N5级)()
A.可以根据医疗护理工作需要确定优先发展的专科护士岗位B.专科护士拥有专家型知识和技能,可为患者进行全面健康评估,能诊断和处理个人、家庭和社区对现存和潜在健康问题的复杂反应,针对急性和慢性患者健康问题作出临床决策,循证开展专科领域的高级护理实践C.在临床实践中,结合教育、科研、管理、领导和咨询,与其他对健康环境有影响的人建立团队共事关系,建立安全、有效的护理系统,维护患者权益,加强护理专业的公信力D.可承担护理咨询、全院护理会诊、多专科病例护理讨论、专科护理门诊或出院后延续护理服务,能组织制定并偱证完善本专科护理常规、技术规范及其护理标准操作规程(SOP)和评价标准
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第11题

诺一迈尔目前已与()建立战略合作

A.与德国弗莱堡大学成立组织工程联合研发中心

B.与东华大学科研团队成立再生医学研究院

C.与奥地利维也纳医科大学开展关于再生医学的学术合作

D.与温医大眼视光医院开展战略合作,共同开发高值眼科生物材料产品

E.与中科院上海硅酸盐研究所签署战略合作协议,成立合资公司,布局增材制造产业

F.与东华大学共同建设纳米生物材料与再生医学工程技术研究中心

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