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[单选题]

()是预测性评估的方法。

A.德尔菲法

B.定性研究法

C.定量研究法

D.实验法

答案
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更多“()是预测性评估的方法。”相关的问题

第1题

以下关于德尔菲法的说法,哪一项是错误的() 。

A.德尔菲法是一种典型的定性预测方法

B.德尔菲法选择专家人数一般在10~15人

C.专家之间要进行面对面的交流和沟通

D.德尔菲法具有反馈性和一致性

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第2题

经济预测方法中,属于定性预测方法的是()。

A.德尔菲法

B.指数平滑法

C.回归预测法

D.用户意见法

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第3题

下列各项中,不属于市场预测方法的是()。

A.德尔菲法

B.抽样调查法

C.趋势预测法

D.回归分析法

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第4题

下列属于人力资源供给预测方法的是()

A.主观判断法

B.德尔菲法

C.技能清单法

D.人员替换法

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第5题

德尔菲法是定性预测方法中最重要、最有效的一种方法,这只可用于短期预测,不能用于中、长期预测。()
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第6题

在人力资源需求预测的各种方法中,最为复杂的是:()。

A.计算机模拟

B.企业远景预测分析

C.人力资源预测的描述法

D.德尔菲法

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第7题

()的基本思路是根据客流从过去到现在的变化规律来预测未来的客流。

A.时间序列客流预测方法

B.因果关系客流预测方法

C.德尔菲法

D.乘车系数法

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第8题

人力资源需求预测的定性方法不包括()。

A.描述法

B.回归分析法

C.德尔菲法

D.经验预测法

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第9题

____是根据已知两种事物间的因果关系,利用已知事物的发展趋势推断顶测对象发展趋势的方法。

A.时间序列预测

B.因果预测方法

C.类推预测法

D.德尔菲法

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第10题

()是指依靠专家的专业知识和经验,对预测对象未来的发展状况及趋势做出判断。

A.专家预测法

B.德尔菲法

C.主观概率法

D.博奕方法

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第11题

在人力资源需求预测的方法中,通过书面形式收集专家意见,从而形成可行的、一致的预测结果的方法是()。

A.回归预测法

B.经验判断法

C.趋势预测法

D.德尔菲法

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