在安全目标管理中,对安全目标实施结果要及时进行检查和评价,评价方法是()。 A.目标
在安全目标管理中,对安全目标实施结果要及时进行检查和评价,评价方法是()。
A.目标执行者根据规定标准自评
B.上级领导根据企业整体目标进行评价
C.首先是目标执行者根据规定标准自评,其次是上级领导以检查结果和目标卡片为依据,对目标执行者进行指导
D.上级领导对安全目标管理的全过程进行追踪性评价
在安全目标管理中,对安全目标实施结果要及时进行检查和评价,评价方法是()。
A.目标执行者根据规定标准自评
B.上级领导根据企业整体目标进行评价
C.首先是目标执行者根据规定标准自评,其次是上级领导以检查结果和目标卡片为依据,对目标执行者进行指导
D.上级领导对安全目标管理的全过程进行追踪性评价
第1题
A.确定企业安全生产的总目标
B.确定每一级安全目标实现的途径
C.对下属各单位关系的协调
D.逐级检查每一级安全目标的实施结果
第6题
A.决策性
B.决定性
C.一般性的中间
D.最终
第7题
A.提供具有挑战性的工作机会
B.提高工资
C.发放奖金
D.晋升职务
2.根据孙先生新采取的一系列措施产生的积极效果,基于需要层次理论可以推断出,市场部员工需要处于()层次。
A.安全需要
B.归属和爱的需要
C.尊重的需要
D.生理需要
3.孙先生在部门中实施了目标管理,目标管理的要素包括()。
A.团队管理
B.期限完成
C.目标具体化
D.过程评价
4.孙先生在市场部实施的绩效薪金制的优点是()。
A.减少管理者的工作量
B.减少员工间的竞争
C.增加了管理者的监督
D.提高员工工作积极性
第9题
施工安全目标管理控制的正确程序是()。
A.提出目标-组织实施-控制措施-监督检查-改进措施-考核评价-奖励
B.提出目标-控制措施-改进措施-组织实施-监督检查-考核评价-奖励
C.提出目标-控制措施-组织实施-监督检查-改进措施-考核评价-奖励
D.提出目标-控制措施-改进措施-考核评价-组织实施-监督检查-奖励
第10题
A.①②③④⑤⑥⑦
B.①④②③⑤⑥⑦
C.①②③④⑦⑤⑥
D.①③②④⑦⑤⑥