西方管理思想表现在经营实践中，形成了用（)来规范企业之间的行为的特点。

平安的企业使命是：对客户负责，服务至上，诚信保障；对员工负责，生涯规划，安居乐业；对社会负责，回馈社会，建设国家。平安倡导以价值最大化为导向，以追求卓越为过程，做品德高尚和有价值的人，公司形成了“诚实、信任、进取、成就”的个人价值观，和“团结、活力、学习、创新”的团队价值观，平安为员工描绘的远景和抱负是：成为中国企业改革的先锋和金融服务业学习的楷模，建设国际一流的综合金融服务集团。

请你回答以下问题：

哪些话描述了平安的生存目的？你认为平安的企业生存的目的描述是否有值得改进的地方？如果有请你用一句话来为平安描述生存目的。在平安的企业使命中，哪些内容勾画了企业的经营哲学？

哪些话是对企业愿景(未来展望)的描述？企业的战略目标是什么？

A.把思想理论建设放在首位

B.把作风建设放在首位

C.把反腐败建设放在首位

D.把组织建设放在首位

A.执政能力

B.先进性

C.思想理论

D.党风廉政

A.人本管理

B.知识管理

C.危机管理

D.社会管理

A.行业级别的集体谈判

B.共同决策制度

C.雇员参与的职工委员会

D.劳资自治

E.强势的劳动法

A.提出要完整准确地理解毛泽东思想

B.正确评价毛泽东和毛泽东思想的历史地位

C.继承了毛泽东思想的活的灵魂

D.形成了邓小平理论

A.提出要完整准确地理解毛泽东思想

B.正确评价毛泽东和毛泽东思想的历史地位

C.继承了毛泽东思想的活的灵魂

D.形成了邓小平理论

E.是邓小平的需要

A.经济人

B.社会人

C.自我实现人

D.无法确定