生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，未经安全生产教育和培训合格的从业人员，可以上岗作业，但不得安排关键作业岗位。（）

A.一级

B.二级

C.三级

D.四级

A.全面

B.长期

C.经常性

D.临时性

A.考核

B.监督

C.认定

A.从业人员

B.被派遣劳动者

C.实习学生

D.外来人员

A.登记建档

B.进行定期检测、评估、监控

C.进行安全条件论证

D.告知从业人员应急措施

E.制订应急预案

A.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识

B.未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业

C.生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理

D.劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训

E.生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况

全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。

A.取得专业技术资格证书

B.必要的安全生产知识

C.有关的安全生产规章制度

D.岗位的安全生产操作技能

E.专业学历教育

A.安全生产知识

B.安全生产责任制

C.安全操作规程

D.安全操作技能

A.熟悉生产作业环境条件

B.具备必要的安全生产知识

C.熟悉设备防护知识

D.熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程

E.掌握本岗位的安全操作技能