在《劳动法》中对劳动者安全卫生方面的素质要求是()。

A.对劳动场所进行职业病危害检测评价

B.建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育

C.为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品

D.劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准

E.对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查

《劳动法》中关于劳动安全卫生的有关规定未对用人单位提出严格要求的是()。

A.执行国家劳动卫生安全规程和标准

B.为劳动者办理意外伤害保险

C.对劳动者进行劳动安全卫生教育

D.对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查

A.必须建立、健全劳动安全卫生制度

B.严格执行国家劳动安全卫生规程和标准

C.对劳动者进行安全卫生教育

D.预防劳动过程中的事故

E.设立卫生医疗机构

下列做法中，违背我国劳动法规定的一项是（）。

A．用人单位对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查

B．用人单位安排女职工从事矿山井下劳动

C．用人单位对劳动者进行劳动安全卫生教育

D．用人单位准予女职工100天的产假

A.新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时竣工、同时投入生产和使用

B.用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害

C.用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查

D.从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格

E.劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程

A.人身伤害

B.职业危害

C.财产损失

D.经济损失

A.劳动安全卫生

B.劳动安全教育

C.劳动事故处理