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题目内容
（请给出正确答案）
A.按计划要求向企业劳务管理部门申请派遣劳务人员
B.按计划在项目中分配劳务人员，并下达施工任务书
C.根据施工任务的需要和变化，从社会劳务市场中按合同招募和遣返(辞退)劳动力
D.对劳动力进行企业范围内的平衡、调度和统一管理
E.按合同支付劳务报酬，任务完成后，劳务人员遣归企业
答案
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第1题
A.项目经理部应该代表建筑企业签订总承包合同
B.为项目经理决策提供信息依据，执行项目经理的决策意图，由项目经理全面负责
C.项目经理部作为项目团队，应具有团队精神，完成企业所赋予的项目管理任务
D.施工项目经理部是企业一个施工项目的责任单位，随着项目的开工而成
E.项目经理部是代表企业履行工程承包合同的主体，对项目产品和建设单位负责
第2题
A.应按责任制度运营，控制管理人员管理行为，以实现项目管理目的
B.应按规章制度规定运营，控制管理人员和分包人管理行为，以实现项目管理目的
C.应按合同运营，控制管理人员和分包人管理行为，以实现目的管理目的
D.应按责任制度运营，控制管理人员和分包人管理行为，以实现项目管理目的
第3题
A.主持编制项目管理实施规划
B.对资源进行动态管理
C.进行授权范围内的利益分配
D.主持项目经理部工作
第5题
关于施工项目管理规划的作用，说法不正确的是1（）。
A．作为考核项目经理部的唯一依据
B．制定施工项目管理目标
C．规划实施项目目标的组织、程序和方法，落实责任
D．作为相应项目的管理规范，在项目管理过程中贯彻执行
第6题
在施工项目资源管理中，劳动力管理主要依靠()。
A.施工队管理，劳务分包公司协助
B.劳务分包公司管理，项目经理部协助
C.项目经理部管理，劳务分包公司协助
D.工程监理部管理，项目经理部协助。
第7题
A.施工项目经理部随着工程项目的竣工而解体
B.项目经理部是一个固定性管理组织
C.施工项目经理部不应有固定的作业队伍
D.施工项目经理部的人员配置应面向现场
第10题
A.组织或参与编制项目管理实施规划
B.对资源进行动态管理
C.进行授权范围内的利益分配
D.主持项目经理部工作
E.在授权范围内协调与项目有关的内外部关系
第11题
A.对资源进行动态管理
B.进行授权范围内的利益分配
C.收集工程资料，准备结算资料，参与工程竣工验收
D.主持项目经理部工作
E.参与选择物资供应单位
