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[多选题]

您认为中西部地区分支机构及其基层行在会计人才建设方面存在哪些特殊的短板及困难()

A.经济发展相对落后,对高端人才的吸引力较小

B.工作待遇相对较低,人才流失情况相对较多

C.创新意识不强、成果不多

D.政策传导效率相对较慢,对人才队伍建设方向目标较为模糊

E.培训资源相对缺乏,前沿领域研究相对薄弱

答案

ABCDE

解析:参考解析:见答案。

更多“您认为中西部地区分支机构及其基层行在会计人才建设方面存在哪些特殊的短板及困难()”相关的问题

第1题

您认为可以采取哪些方式强化基层单位会计人才队伍建设()

A.定向招录特定领域专业人员

B.分级分类合理设置专业技术资格条件,拓宽职务晋升通道

C.加强业务培训或工作指导力度

D.加大人才交流力度,引导基层会计人员参与上级行调研、检查等工作

E.统筹制定会计人才队伍建设中长期发展规划,加强顶层设计

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第2题

您认为基层单位(地市级及以下分支机构)会计人才在参与高级专业技术资格评审过程中存在哪些具体困难()

A.公开发表文章或专业著述方面困难较大

B.所处层级不高,较少参与省(部)级及以上重点工作任务,难以满足工作业绩条件

C.非会计专业背景人员参与评审任职时间要求较高

D.高级专业技术资格职数有限,聘任较为困难

E.缺少规划辅导,会计人员申报的主动性积极性不足

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第3题

在我国的外资法人银行全部纳入我国存款保险体系,但外国银行在中国的不具有法人资格的分支机构不纳入存款保险,但我国与其他国家或者地区之间对存款保险制度另有安排的除外()
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第4题

本公约作为行业共同签署的自律文件,对上海地区所有保险机构的会员单位及其分支机构具有同等的约束效力。()
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第5题

全程核查工作时限,境外落地端为港澳台地区、境外落地端为中国联通POP海外运营公司及其下设地区办公分支机构所在国家,核查回复时限≤6个工作日。()
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第6题

直销企业及其分支机构招募直销员应当与其签订推销合同,并保证直销员只在其()分支机构所在的省、自治区、直辖市行政区域内已设立服务网点的地区开展直销活动。

A.一个

B.自由选择

C.多个

D.两个

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第7题

综合分析各分公司、分支机构的资金占用、使用情况及其效益,属于企业集团会计岗位职责设计的特殊要求的()方面。

A.资金调度、监督和其他财务分析

B.税务策划

C.预算管理

D.投资管理

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第8题

收集和整理分公司和其他分支机构所在地(或国家)的各种税法规定及其变更情况,属于企业集团会计岗位职责设计的特殊要求的()方面。

A.日常会计核算

B.税务策划

C.预算管理

D.投资管理

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第9题

您认为会计是一门怎样的专业()

A.技术性强

B.课程枯燥

C.就业率高

D.越老越吃香

E.事物繁琐

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第10题

区域循环式经济模式适用于中西部地区。()
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第11题

我国当前地区经济结构的主要问题是()。

A.东部地区与中西部地区增长很不平衡,经济总量和人均量差距扩大

B.中西部地区经济结构调整缓慢

C.东部地区向中西部地区转移产业.产品和生产要素的力度不够

D.东部地区和中西部地区间经济协作力度较弱

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