劳动教养行政复议是劳动教养人员享有的一种法律救济手段。()
第1题
A.被决定劳动教养的人
B.有权申请复议的劳动教养人员死亡,其近亲属
C.被决定延长劳动教养期限的人
D.被决定劳动教养期满留场就业的人
第5题
A.劳动教养人员管理是一项重要的执法活动
B.劳动教养人员管理是一项特殊的行政活动
C.劳动教养人员管理是一种特殊的教育活动
D.劳动教养人员管理是一种特殊的改造活动
第6题
A.劳动教养机关对违法或轻微犯罪的行为人适用劳动教养
B.维护社会治安,预防和减少犯罪
C.以特有的强制性教育挽救手段进行教育矫治
D.依法对劳动教养人员实行严格、科学、文明的管理
第7题
A.劳动教养是指对有违法行为或轻微犯罪行为且屡教不改,而又不够追究刑事责任的人实行强制性教育改造的行政强制措施
B.劳动教养是对敌专政的一种方法
C.检察机关受劳动教养管理委员会委托审查批准需要劳动教养的人员
D.劳动教养管理委员会由公安机关与劳动,民政部门组成
第9题
A.劳动教养是指对有违法行为或轻微犯罪行为且屡教不改,而又可以追究刑事责任的人实行强制性教育改造的行政强制措施
B.劳动教养是对敌专政的一种方法
C.劳动教养管理委员会由公安机关与劳动、民政部门组成
D.检察机关受劳动教养管理委员会委托审查批准需要劳动教养的人员
第10题
A.劳动教养是指对有违法行为或轻微犯罪行为且屡教不改,而又可以追究刑事责任的人实行强制性教育改造的行政强制措施
B.劳动教养是对敌专政的一种方法
C.劳动教养管理委员会由公安机关与劳动、民政部门组成
D.检察机关受劳动教养管理委员会委托审查批准需要劳动教养的人员