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[单选题]

人力资源管理任务中,()是核心。

A.用才

B.育才

C.识才

D.选才

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更多“人力资源管理任务中,()是核心。”相关的问题

第1题

公共部门人力资源管理的任务主要有()。
公共部门人力资源管理的任务主要有()。

A.求才

B.用才

C.育才

D.激才

E.留才

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第2题

战略性人力资源管理中的核心概念是()。
战略性人力资源管理中的核心概念是()。

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第3题

在组织中和人力资源管理中处于一个核心的地位的是()。

A.人员绩效管理

B.人员组织管理

C.人员分配管理

D.人员培训管理

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第4题

公共部门人力资源管理法治化的核心是()

A.严格依法进行人事行政管理活动

B.对公共部门人力资源管理中的违法行为必须依法追究

C.对公共部门人力资源行政管理的权力予以必要的制约和监督

D.建立有关和完善规范公职人员管理的法律、法律体系

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第5题

在建设工程项目施工管理中,项目人力资源管理的任务包括()

A.编制项目沟通计划

B.明确项目参与各方职责

C.建立健全项目管理团队

D.项目管理人员绩效考评

E.建立健全信息传输渠道

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第6题

()是公共部门人力资源管理范式架构的核心。

A.环境

B.价值

C.制度

D.经济

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第7题

下列哪一项是人力资源管理的核心()。

A.吸纳

B.维持

C.开发

D.激励

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第8题

人力资源战略的灵魂是(),以此来指导整个人力资源管理体系的建设。

A.战略性人力资源规划

B.战略性人力资源管理理念

C.战略性人力资源管理核心职能

D.战略性人力资源管理平台

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第9题

在绩效计划的各主体中,职责主要是宣传组织战略和目标,分解各部门的任务;引导并推动不同系统的员工建立科学合理的绩效目标;与下属员工共同制定员工绩效计划的人员是()。

A.直接上级

B.公司高层领导

C.员工本人

D.人力资源管理专业人员

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第10题

人力资源管理与组织战略之间的有效联结是人力资源管理的核心。()
人力资源管理与组织战略之间的有效联结是人力资源管理的核心。()

此题为判断题(对,错)。

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第11题

战略性人力资源管理的核心是:()。

A.人力资源管理与组织战略之间的有效联结

B.人力资源管理与企业目标的有效连接

C.人力资源管理与组织发展之间的有效联结

D.人力资源管理与企业实践之间的有效联结

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