EPS拉提术针对所有员工和店长的劲爆组合价是（）

A.围绕商品全生命周期，提供人-货-内容洞察分析，指导品牌货品诊断/新品上市/爆品打造等多场景应用

B.包括但不限于的客户场景是货盘诊断、行业趋势洞察、新品研发、机会人群拉新、人货匹配、达人偏好

C.可管理商品SKU，按照自定义组合的方式自定SPU，最多支持2000个商品的集合（应该为1000个）

D.【商品】和【企业号-直播】在直播场景货品策略上可指标直播组品、选品、排品的优化

A.片区经理、大区业务主管、大区主管

B.班长、店长、片区主任

C.店长、片区主任、片区经理

D.片区主任、片区经理、大区业务主管

A.找到优秀的标杆主播

B.让员工不断试错和改进

C.分解主播的核心动作

D.针对核心动作量化训练

A.员工随身所携带的所有物品需要自检

B.员工衣服口袋无需自检

C.店内员工在店铺购买的物品无需自检

D.店长和防损员是不需要自检的

A.BM、TC合一配置且Ater接口为TDM传输时需配置

B.当TCS插框拉远配置时，MPS/EPS插框只能和TCS中心框之间建立Ater连接通道

C.Ater连接通道在EIUa/OIUa单板间建立。接口板之间可以配置多条Ater连接通道，通过指定不同的端口号实现

D.BM、TC共框配置时没有Ater接口，所有Ater接口相关数据均不需要配置

A.检验顾客

B.检查员工

C.检验所有高管

D.店长总监可以不用检验

A.引流截流应是门店每日持续性要做的事，而不是临时偶然偶尔安排

B.员工做截流时，要提前做好形象、话术、资料、状态、截流游戏等准备事项

C.员工首次做截流时，店长可带领一起操作，帮助员工快速打开自我

A.根据门店的实际反馈和巡店所得，反馈门店问题，给与拉通反馈和帮助

B.通过AB类跨地市异常率数据；销售跳变；录入差异率,识别问题点

C.现场跟进销售，出库流程；库存抽查（Dos高/高异常/无激活产品等）

D.根据规则，对持续无改善或恶化门店，进行相应制度处罚

E.店长，店员，操盘手沟通；公示异常率结果，提要求，设目标

A.上班时间早班：8:30-12.00.中班：12.00-21:00晚班：18:00-23:00

B.请假要提前一天申请，同意才可以离店. 所有员工请假超过三天的一律报区域经理批准，超过七天的报运营经理批准

C.店长月头就安排好排休表，每一个人按照排班调休

D.要提前一天跟店长申请，不可以连休.和培训.高峰期.节日休息