司重视从内部培养、选拔优秀人才，充实到合适的岗位上，也将适当地从当地从外部选聘合适的人才以满足公司不断发展过程中对人才的需求。（)

A.强农业、美农村、富农民

B.强农业、爱农村、懂农民

C.爱农村、懂农业、富农民

D.懂农业、爱农村、爱农民

A.各级管理人员

B.一般员工

C.业务骨干

D.新员工

A.持续选

B.重视育

C.从严管

D.大胆用

A.贯彻落实上级单位有关人才政策，开展本单位人才队伍建设

B.选拔推荐省公司级优秀人才候选人;牵头管理地市公司级优秀人才工作，配合支撑各部门开展地市公司级优秀人才选拔、培养、使用、考核和激励;组织或授权管理县公司级优秀人才工作

C.落实优秀人才待遇，提供政策支持和服务

D.对所属单位优秀人才管理工作进行指导和监督

A.发现

B.培养

C.推荐

D.选拔

A.选拔效度高

B.组织效度高

C.费用率低

D.有利于树立企业形象

E.有利于招到优秀人才

A.甄选测评—提供测评手段与参考依据

B.绩效管理—明确绩效改进的目标与方向

C.核心人才管理—发现并挖掘外部优秀人才的基础

D.继任者计划—选拔与培养继任人选的依据

《中国工会章程(修正案)》第三十三条，将重视培养和选拔青年干部、妇女干部修改为重视发现培养和选拔()。

A、优秀年轻干部、女干部

B、优秀青年干部、女干部

C、优秀年轻干部、妇女干部