面销试用期考核转正的分数是（）

A.单次考核分数在75（不含）以下

B.两次考核分数均在75（含）-85分之间

C.试用期间有惩处记录者

D.试用期间请事假10天者

A.60

B.70

C.80

D.90

A.75

B.80

C.85

D.90

A.通用知识测评、转正答辩

B.转正总结、转正审批

C.直接发起转正审批

A.责令县局党组调整王某的分工

B.对王某进行诫勉谈话，责令其改进

C.暂缓转正，延长其试用期，继续对其进行考察

D.免去其副局长职务，按照原职级重新要排工作岗位

A.前1周

B.前2周

C.前3周

D.前4周

A.试用期的时间超过3个月，这项协议无效。

B.试用期的劳动报酬低于工资的80%，这项协议无效

C.甲企业无权扣押肖某的毕业证

D.合同约定的每日工作时间超过8小时，这项协议无效

A.书面考核分数×60%

B.电话考核分数×40%

C.书面考核分数×60%+电话考核分数×40%

D.书面考核分数×40%+电话考核分数×60%

A.考核期内无拒课、挑课

B.考核期内无严重教学事故

C.师资已转正

D.在考核期内授课课时量在本院同方向同级别师资中排名前 60%以内