彼得·圣吉在《第五项修炼》中刻意将（)放在其他四项修炼之上。

1990年()在《第五项修炼》一书中首次将学习型组织理论化、系统化。

A．彼得.圣吉

B．威尔逊

C．盖.彼德斯

D．萨瓦斯

A.系统思考

B.团队学习

C.共同愿景

D.自我超越

A.朱兰

B.卡曼

C.彼得· 圣吉

D.迈克尔· 波特

A.企业未来唯一持久的竞争优势，是有能力比你的竞争对手学习得更快

B.企业经常开展业务和管理方面的知识培训，就是学习型组织

C.系统思考要求人们运用系统的观点来看待组织的发展

D.彼得·圣吉认为，在学习型组织中，领导者应该是设计师、仆人和教师

A.亚当·斯密

B.斯坦利·M·戴利

C.彼得·圣吉

D.马克斯·韦伯

A.彼得•德鲁克

B.斯列皮兹

C.彼得•圣吉

D.克内菲尔坎姆

A.有更强的管理能力

B.能更容易与人相处

C.比对方学的更快、更好

D.能更严格执行政策