下列哪项不属于《中国农业银行员工行为守则》分则内容（）

A.参与家族企业经营

B.收受客户高档礼品

C.滥用举报权利打击报复

D.服从工作调遣和岗位变动

A.立刻向上级汇报非常规的案件，并给客户及其直系亲属或第三方提供最好的服务以及解决方案以维护公司声誉，提升内部流程

B.应使用所有可能的方式主动联系客户，当使用催收信函时必须装入公司标准信封

C.主动地去发现个人、团体或现金诈骗阴谋，并保留相关证据进行证明或提供线索

D.按系统中提供的地址进行催收（包括电话催收和外访催收）

A.控制员工行为

B.与员工进行对质

C.激励员工改进绩效

D.沟通信息

A.公司已制定针对行为表现问题的综合行为守则

B.公司根据超额完成的销售额度向高级管理人员发放现金奖励

C.所有岗位都有正式岗位说明

D.在过去两个月中，三名员工因为违反公司政策而被解雇。所有员工都知道解雇事件

A.某行领导婉拒了客户赠送的价值不菲的土特产

B.某工作小组在下级行检查时住在该行招待所

C.某行领导参加公款消费的高档娱乐活动

D.某行领导拒收保险公司给予的回扣

A.《中国农业银行严格禁止员工行为的若干规定》

B.《各业务领域高压线条款》

C.《关于重申加强客户信息安全管理的通知》

D.《中国农业银行员工违规行为处理办法》

各级行有下列行为之一的，按照《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》的规定，给予有关责任人员记大过至开除处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任（)。

A.泄漏客户资料和交易信息的

B.未按规定识别客户身份，造成经营风险或经济损失、声誉损害的

C.未按规定识别客户身份，致使洗钱后果发生的

D.未按规定报告客户可疑行为的

A.描述员工的工作行为

B.批评员工的问题

C.听取员工对行为的解释

D.将来如何改进

A.员工能力模型

B.流程再造

C.行为评价中心

D.360度反馈

E.导师制

A.员工行为守则

B.员工行为禁止规定

C.各项专业制度

D.员工违规行为处理规定