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[多选题]

某公司销售部和市场部招聘,共有13名男士和13名女士报名,销售部共有5名男生、8名女生报名;市场部共有8名男生、5名女生报名。已知销售部和市场部都是女生录取比例高于男生,我们能确定整个公司是女生比男生的录取比例高吗()

A.能

B.不能

C.不确定

答案

不能

更多“某公司销售部和市场部招聘,共有13名男士和13名女士报名,销售部共有5名男生、8名女生报名;市场部共有8名男生、5名女生报名。已知销售部和市场部都是女生录取比例高于男生,我们能确定整个公司是女生比男生…”相关的问题

第1题

关于水平沟通,以下说法正确的是()。

A.其他部门都没有自己部门重要

B.销售部和市场部互相攀比

C.人力资源部招聘时,要求其他部门写职位说明书,其他部门都推给人力资源部写

D.作为一个整体而言,各个部门、同事之间的合作相辅相成,缺一不可

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第2题

某公司的销售部有5名工作人员,其中有两名本科专业是市场营销,两名本科专业是计算机,一名本科专业

A.该销售部有两名男士是来自不同本科专业的

B.该销售部的一名女士一定是计算机本科专业毕业的

C.该销售部三名男士来自不同的本科专业,女士也来自不同的本科专业

D.该销售部至多有一名男士是市场营销专业毕业的

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第3题

某公司的销售部有五名工作人员,其中有两名本科专业是市场营销,两名本科专业是计算机,有一名本科专业是物理学。又知道五人中有两名女士,她们的本科专业背景不同。根据上文所述,以下哪项论断最可能为真()

A.该销售部有两名男士是来自不同本科专业的

B.该销售部的一名女士一定是计算机本科专业毕业的

C.该销售部三名男士来自不同的本科专业,女士也来自不同本科专业

D.该销售部至多有一名男士是市场营销专业毕业的

E.该销售部本科专业为物理学的一定是男士,不是女士

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第4题

某公司的销售部有五名工作人员,其中有两名本科专业是市场营销,两名本科专业是计算机,一名本科专业是物理学。又知道五人中有两名女士,她们的本科专业背景不同。根据上文所述,以下哪项推论最可能成立?()

A.该销售部有两名男士是来自不同本科专业的

B.该销售部的一名女士一定是计算机本科专业毕业的

C.该销售部三名男士来自不同的本科专业,女士也来自不同的本科专业

D.该销售部至多有一名男士是市场营销专业毕业的

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第5题

非正式组织是“正式组织”的对称,是人们在共同的工作过程中自然形成的以感情、喜好等情绪为基础的松
散的、没有正式规定的群体。 根据上述定义,下列属于非正式组织的是()。

A.销售部和市场部的同事由于平日工作接触较多,有些同事工作之余也组织聚会交流感情

B.来自四面八方的爱心人士组建了爱心基金会

C.某大学的摄影协会将大学里的摄影爱好者组织起来,定期开展摄影活动。

D.某公司为了迎合网络时代的发展趋势,将公司网络技术人才集中起来,组建了技术部

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第6题

共有100个人参加某公司的招聘考试,考试内容共有5道题,1-5题分别有80人,92人,86人,78人,和74人
答对,答对了3道和3道以上的人员能通过考试,请问至少有多少人能通过考试?

A.30 B.55 C.70 D.74

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第7题

冗余设计,是指在人力资源的聘任、使用、解雇、辞退、晋升等过程中要留有充分的余地,使人力资源整体运
行过程具有一定的弹性,当某一决策发生偏差时,留有纠偏和重新决策的余地。 根据上述定义,下列不属于冗余设计的是:

A.某公司市场部的一名员工辞职,导致市场部工作无法正常开展,公司只能从安检部愁人暂时替代,同时人力资源开始紧急招人

B.篮球比赛中每队只需要5名队员上场比赛,但通常每支职业篮球队都配备有12至15人

C.某公司保安室配备两名保安,即使一人有事外出,也可以保证保安室有人值班

D.某公司每年都会招聘一大批大学生,然后将他们安排在各个部门实习以熟悉公司运营情况,作为公司的储备干部

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第8题

共有100个人参加某公司的招聘考试,考试的内容共有5道题,1~5题分别有80人、92人、86人、78人、74人答对。答对3道和3道以上的人员能通过考试,请问至少有多少人能通过这次考试。()

A.30

B.55

C.70

D.74

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第9题

市场部与业务发展部、()一同制定销售工具内容,并由市场部统一设计和输出

A.销售部

B.产品部

C.实施部

D.商务部

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第10题

关于营销预算的说法不正确的是:()。

A.由总经理来确立公司的战略和目标

B.市场部、销售部和大区对过去进行总结,对今年进行预期

C.营销总监和市场部、销售部和大区共同研制公司的年度营销策略和目标,以及市场行动计划和销售行动计划

D.销售总监进行整体整合,形成年度营销计划

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