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[判断题]

使用有毒物品作业场所劳动保护条例规定使用单位应将危险化学品有关安全卫生资料向职工公开教育职工识别安全标签了解安全技术说明书掌握必要的应急处理方法()

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第1题

根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,从事使用高毒物品作业的用人单位应当至少每一
对高毒作业场所进行一次职业中毒危害因素检测.

A.一个月

B.季度

C.半年

D.一年

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第2题

根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,从事使用高毒物品作业的用人单位应当至少每___
_进行一次职业中毒危害控制效果评价.

A.一个月

B.季度

C.半年

D.一年

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第3题

根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,可能产生职业中毒危害的建设项目的职业中毒危害防护设施应当与主体工程____ .

A.同时设计

B.同时采购

C.同时施工

D.同时投入生产和使用

E.同时维护和检修

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第4题

根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,用人单位应当建立职业健康监护档案.职业健康监护档案应当包括______ .

A.劳动者的职业史和职业中毒危害接触史

B.相应作业场所职业中毒危害因素监测结果

C.职业中毒危害预评价报告

D.职业健康检查结果及处理情况

E.职业病诊疗等劳动者健康资料

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第5题

依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》,用人单位使用有毒物品的作业场所,应当采取的预防措施有()。

A.高毒作业场所与其他作业场所隔离

B.作业场所不得住人

C.禁止女工进入作业现场

D.高毒作业场所设置应急撤离通道和必要的泄险区

E.可能突然泄露大量有毒物品的场所设置自动报警装置

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第6题

根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,____ 应当督促并协助用人单位开展职业卫生宣传
教育和培训,对用人单位的职业卫生工作提出意见和建议,与用人单位就劳动者反映的职业病防治问题进行协调并督促解决.

A.卫生行政部门

B.党委

C.团委

D.工会组织

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第7题

依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》,从事有毒品作业的劳动者享有紧急撤离权、职业卫生保
护权、查阅索取职业健康监护档案权、享受工伤保险待遇权,以及()的权利。

A、获得资料

B、提前退休

C、支配劳动保护基金

D、拒绝加班

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第8题

依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》,从事有毒品作业的劳动者享有紧急撤离权、职业卫生保
护板、查阅索取职业健康监护档案板、享受工伤保险待遇板,以及()的权利。

A、获得资料

B、提前退休

C、支配劳动保护基金

D、拒绝加班

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第9题

依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》,下列使用高毒物品作业的用人单位对高毒物品作业场所
所采取的劳动过程防护措施中,不正确的是()。

A、配备专职的或者兼职的职业卫生医师和护士

B、设置淋浴间和更衣室

C、至少每三个月对高毒作业场所进行一次职业中毒危害因素检测

D、至少每半年进行一次职业中毒危害因素控制效果评价

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第10题

安全监督管理部门的职责有()。 A.负责制定作业场所职业卫生监督检查、职业危害事故调
安全监督管理部门的职责有()。

A. 负责制定作业场所职业卫生监督检查、职业危害事故调查和有关违法、违规行为处罚的法规、标准,并监督实施;

B. 负责作业场所职业卫生的监督检查,依照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》发放职业卫生安全许可证;负责职业危害申报,依法监督生产经营单位贯彻执行国家有关职业卫生法律、法规、规定和标准的情况;

C. 组织查处职业危害事故和有关违法、违规行为;

D. 组织指导、监督检查生产经营单位职业安全培训工作

E. 组织控制职业病危害事故现场。

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第11题

《普安规》进行接触粉尘、有毒物品、易燃、易爆物品的作业,使用电器、机械,以及高空作业等,必须按规定采取相关措施和使用劳动保护用品保证劳动者健康。 ()
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