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[多选题]

《职业病防治法》规定，用人单位应当()。

A.建立健全职业病防治责任制

B.加强对职业病防治的管理

C.提高职业病防治水平

D.对本单位产生的职业病危害承担责任

E.与劳动者连带承担职业病危害责任

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发布时间：2020-09-17

更多“《职业病防治法》规定，用人单位应当（)。A．建立健全职业病防治责任制B．加强对职业病防治的管理C．提高”相关的问题

第1题

根据职业病防治法的规定，用人单位应当依法参加工伤保险（）

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第2题

《职业病防治法》规定，用人单位对（）的劳动者，应当给予适当的岗位津贴。

A.患有职业病

B.从事接触职业病危害作业

C.疑似职业病

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第3题

（）用工单位应当履行《职业病防治法》规定的用人单位的义务

A.临时工

B.劳务派遣

C.合同工

D.实习生

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第4题

依据《职业病防治法》规定，用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行（）。

A.定期检查

B.康复训练

C.治疗

D.治疗、康复、定期检查

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第5题

《职业病防治法》规定，用人单位对（）的劳动者，应当给予适当的岗位津贴

A.从事接触职业病危害的作业

B.患有职业病

C.疑似职业病

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第6题

《职业病防治法》规定用人单位制定或者修改有关职业病防治的规章制度,应当听取（）的意见

A.工会组织

B.监管机关

C.行业协会

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第7题

《职业病防治法》规定，用人单位对（）的劳动者，应当给予适当岗位津贴。 A．患有职业病 B．

《职业病防治法》规定，用人单位对（）的劳动者，应当给予适当岗位津贴。

A．患有职业病

B．从事接触职业病危害作业

C．疑似职业病

D．调离岗位的职业病病人

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第8题

《职业病防治法》规定，用人单位对____的劳动者，应当给予适当的岗位津贴．A．患有职业病 B．从事接

《职业病防治法》规定，用人单位对____的劳动者，应当给予适当的岗位津贴．

A．患有职业病

B．从事接触职业病危害的作业

C．疑似职业病

D．调离岗位的职业病病人

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第9题

中华人民共和国职业病防治法规定，用人单位对不适宜继续从事原工作的（），应当调离原岗位，并妥善安置

A.职业病病人

B.职工

C.劳动者

D.病人

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第10题

根据《职业病防治法》规定，用人单位应当定期对工作场所进行什么样的检测、评价？

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