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[主观题]

运输公司从5名男司机、4名女司机中选派出3名男司机、2名女司机，到A、B、C、D、E五个不同地区执

行任务，要求A地只能派男司机，E地只能派女司机。问有多少种不同的方案？（）

A. 2160 B. 1080 C. 720 D. 360

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发布时间：2021-04-24

更多“运输公司从5名男司机、4名女司机中选派出3名男司机、2名女司机，到A、B、C、D、E五个不同地区执”相关的问题

第1题

食品药品监督管理部门派出的检查组应当由（）名以上检查人员组成，检查组实行组长负责制。检查人员应当是食品药品行政执法人员、依法取得检查员资格的人员或者取得本次检查授权的其他人员；根据检查工作需要，食品药品监督管理部门可以请相关领域专家参加检查工作

A.2名

B.3名

C.4名

D.5名

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第2题

下列描述中哪一项司机配饰的描述是错误的（）

A.可佩带佛珠、挂串等饰品

B.男女司机仅允许在无名指佩戴一枚婚戒

C.女司机仅允许戴一副款式简单的耳钉，男司机禁止佩戴

D.男女司机工作期间可佩戴商务手表

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第3题

某班级从6名男生和3名女生中选4名代表参加大会，代表中必须有女生，则不同的选法有（）种。 A.168

某班级从6名男生和3名女生中选4名代表参加大会，代表中必须有女生，则不同的选法有（）种。

A.168

B.45

C.60

D.111

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第4题

根据公司法律制度的规定，某股份有限公司董事会由9名董事组成，下列情形中，能使董事会决议得以顺利通过的是（)。

A.7名董事出席会议，4名同意

B. 5名董事出席会议，一致同意

C. 5名董事出席会议，4名同意

D. 9名董事出席会议，5名同意

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第5题

根据公司法律制度的规定，某股份有限公司董事会由9名董事组成，下列情形中，能使董事会决议得以顺利通过的是（）

A.5名董事出席会议，一致同意

B.7名董事出席会议，4名同意

C.5名董事出席会议，4名同意

D.9名董事出席会议，5名同意

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第6题

关于重新印发《南昌铁路局动车组列车旅客运输管理细则》的通知（南铁客〔2017〕76号），编组16辆的动车组客运乘务组按照（）配备。对运行时间较长的动车组可适当增加客运乘务人员。

A.1名列车长和2名列车员

B.1名列车长和3名列车员

C.1名列车长和4名列车员

D.1名列车长和5名列车员

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第7题

关于重新印发《南昌铁路局动车组列车旅客运输管理细则》的通知（南铁客〔2017〕76号），客运乘务组由（）组成，重联时，按照两个乘务组配备。对运行时间较长的动车组可适当增加客运乘务人员。

A.1名列车长和2名列车员

B.1名列车长和3名列车员

C.1名列车长和4名列车员

D.1名列车长和5名列车员

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第8题

尊重和照顾女性在交通中的地位，善意无可厚非，设置“女性停车位”有导向意义、但终究还是“圈地为牢”的机械方式。诚然，男女有着身体素质、思维方式等方面的差异，但与驾驶技术并不能划等号，也没有足够的数据支撑或调查显示女司机一定比男司机事故率高或低;性别与技术没有必然联系，现实中需要“关照”的绝不仅仅是女司机，还有新司机等。在私家车数量剧增、城市停车位捉襟见肘的情况下，单独划出“女性停车位”再奢谈人性化关怀，就不能不受到各方的质疑。对于设置“女性停车位”，文段的看法是：

A.体现了对女性的关爱，无可厚非

B.是对女性的不尊重，是性别歧视

C.理性看待，不必贴上性别的标签

D.忽视了停车位供给与管理的缺失

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第9题

近期，重庆保时捷女车主与男司机肢体冲突、北京劳斯莱斯女司机堵医院急救通道等事件被网民曝光后，关注度在微博等社交媒体中持续攀升，尽管事件为普通纠纷，却产生广泛的社会影响，舆论持续关注，相关现象值得研究。对于这种现象认识正确的是（）

A.违反规则扰乱秩序，必受法律制裁

B.坚决维护自身权益，狭路相逢勇者胜

C.敬畏规则严于律己，遵守社会规则

D.事件属普通矛盾纠纷，不必加以苛责

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第10题

甲公司为上市公司，2×21年1月1日，向其100名管理人员每人授予1万份股票期权，根据股份支付协议规定，这些职员从2×21年1月1日起在该公司连续服务3年，即可免费获得1万股甲公司股票（每股面值为1元）。甲公司估计每份期权在授予日的公允价值为18元。第一年有10名职员离开甲公司，甲公司估计三年中离开的职员的比例将达到20%；第二年又有5名职员离开公司，公司将估计的职员离开比例修正为18%；第三年又有4名职员离开公司。假设第三年年末所有未离职人员均行权，则因该事项甲公司2×21年12月31日应确认“资本公积”科目金额为（）万元。

A.400

B.480

C.540

D.600

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