组织变革是指组织依据外部环境的变化和内部情况的变化，即调整完善自身结构和功能，以提高其适应生

组织变革的动力来自于()

A．组织内部环境

B．组织外部环境的变化

C．组织结构的改变

D．组织内部环境与组织外部环境

A.国家产业结构的调整

B.政府宏观经济政策的改变

C.科学技术的发展引起的产品和工艺的变化

D.组织人员条件的变化

A.国民环保意识的提高

B.组织自身的成长

C.技术条件的变化

D.管理条件的变化

A.对组织内部出现的不良信号能够及时地察觉与应对

B.对外部环境中的威胁信号保持敏感性

C.利用危机来推动组织变革

D.利用危机背后的机会

A.社会经济环境的变化

B.组织战略的调整

C.设备引进与技术的变化

D.员工受教育程度的提高

E.组织规模和范围扩大

此题为判断题(对，错)。

A.世界上根本不存在适用于一切情况的管理的“最好方式”

B.管理的方式方法须根据组织外部环境和内部条件变化而变化

C.重视对组织环境的研究

D.管理过程不可捉摸

A.个体和群体方面的阻力

B.组织的阻力

C.外部环境的阻力

D.管理层的阻力

E.组织合作伙伴的阻力

A.外部环境变化

B.商业模式变化

C.组织结构变化

D.高级领导层变化