第1题
A.境外单位向境内个人出租完全在境外使用的有形动产
B.纳税人无偿为其他单位员工提供服务
C.纳税人为本单位员工提供服务
D.单位聘用的员工为本单位提供取得工资的服务
第2题
A.仅张某头部所受伤害由客运公司承担
B.张某头部所受伤害及行李损坏均应由客运公司承担
C.客运公司仅承担公平责任
D.仅张某行李所受损坏由客运公司承担
第4题
A.聘用大量员工,注重员工的开发和培训
B.建立数量少且基本稳定的精英员工队伍
C.视员工为可变成本,注重外部劳动力市场
D.实行激励效果大的差异化工资制度
第8题
A.网点员工上岗,应持有行业或系统内认证或系统内认证的与岗位相关的资格证书
B.员工熟知业务种类、产品特性、办理流程等,能准确熟练向客户介绍产品或推介至相关工作人员;能以浅显易懂的语言,耐心专业解答客户的咨询和疑问
C.能够识别客户办理业务受欺诈风险隐患;在办理业务时如遇疑似诈骗情况,及时进行必要的防诈骗风险提示,视情况联动网点其他工作人员,进行稳妥有效处理
D.员工熟悉特殊群体客户服务的相关制度及工作流程,主动为其提供便利,积极协助其办理业务
第9题
A.现场
B.攻关
C.管理办法
D.服务
第10题
三、定义判断。本项共有两类:单定义辨析,多定义辨析。
(一)单定义辨析:先给你一个概念的定义,然后给出一组典型例证,要求你从中选出最符合题意的一项。注意:假设这个定义是正确的,不容置疑的。
【例题】
消费者:指以个人消费为目的而购买,使用商品和服务的个体社会成员。
下列不属于消费者行为的一项是()。
A.小李购买家用电脑
B.小王使用洗衣机
C.小章接受商家免费安装空调的服务
D.小赵到人才市场应聘
正确答案是D。
请开始答题(101—105题):
101. 赋能授权:授权给企业员工—赋予他们更多额外的权利。
下列属于赋能授权的是
A.公司董事会通过增开班车以便于员工上下班
B.以前,甲企业的员工两人一台电脑,现在一人一台
C.过去,麦当劳员工没有权利给顾客超过两包以上的的番茄酱,而要请示主管,而近些年来员工可以自己做主了
D.以前,员工迟到一分钟扣一块钱,现在迟到一分钟扣十块钱