如果求职目标是“计算机程序员”,简历应重点突出()。
A.身体健康,无不良嗜好
B.大学期间计算机专业课成绩
C.在某软件公司坚持一年,参与完成某应用软件的编写
D.文艺部副部长,组织歌咏比赛
A.身体健康,无不良嗜好
B.大学期间计算机专业课成绩
C.在某软件公司坚持一年,参与完成某应用软件的编写
D.文艺部副部长,组织歌咏比赛
第2题
A.职位描述如果不完全吻合不要投递简历
B.招聘求职网站选一家就可以了,每家都差不多
C.简历投递最重要的是以量取胜
D.投递简历前可以根据职位要求针对性修改下
第4题
A.如果求职者应聘的岗位比较多说明该应聘者定位不明确,求职动向模糊
B.如果求职者从大公司跳槽到小公司,岗位、薪资等没什么变化,基本可以判断此求职者能力不强
C.如果在短时间内连续投两份或以上的简历,基本可以判断此求职者比较粗心
D.简历中有错别字,可以判断出求职者比较粗心
第6题
在整个工作运行起来之前,必须用5周时间来进行可行性研究。假设可行性研究得出的结论是肯定的,员工就要参与到该项目中去,开始购置电脑。
整套计算机设备从订货算起到送货需要10周的时间。制定订货细则和将订货单发给选定的生产商需要1周的时间。订货以后,要准备该设备安装的地点,这需要4周的时间,安装计算机需要1周的时间。
这套设备所需的工作人员包括系统分析员、程序员、操作员以及数据收集人员。招聘数据收集人员需要4周时间,培训需要3周时间。这些人员必须在这套计算机系统的运行阶段,即该项目的最后一个阶段就已准备就绪。运行阶段需要2周时间。系统测试一经完成,对用户的培训就可以开始了,这需要1周的时间。这些必须在系统进入运行阶段之前完成。招聘计算机操作员需要6周时间,培训需要3周时间。在计算机安装完成进入程序测试的2周时间内,这些操作员必须进行程序测试,另外,员工的办公室已经准备就绪。招聘有经验的系统分析人员需要8周时间。他们要能够在可行性研究之后开始为期7周的系统分析与设计工作,并且必须在程序员开始工作前完成。招聘程序员需要8周时间,培训需要4周时间。系统分析和设计结束后,程序员需要4周时间编写程序。
问题1完成本项目的单代号网络图
问题2该项目在26周内能否完成?如果不能完成,需要如何确保项目在26周内完成?
第8题
A.机会往往在不经意间获得
B.公司招聘时更看重求职者的态度
C.谦虚能获得更多知识和别人的尊重
D.良好的文字功底是成功求职的前提
第9题
A.机会往往在不经意获得
B.公司招聘时更看重求职者的态度
C.谦虚能获得更多知识和别人的尊重
D.良好的文字功底是成功求职的前提