人力资源规划应遵循的原则有（)。

A.效率优先原则

B.双向选择原则

C.与国家的法令法规政策一致的原则

D.公开公平竞争的原则

E.有关系者优先原则

A.及早着手

B.充分沟通

C.专业分工

D.及时提醒

E.定期更新

A.全局性原则

B.社会性原则

C.动态性原则

D.具体性原则

A.战略性原则

B.系统性原则

C.服务型原则

D.需求性原则

A.统筹规划

B.合理布局

C.完善功能

D.以大带小

A.统筹规划

B.合理布局

C.完善功能

D.以大带小

A.与企业战略目标密切联系的战略性原则

B.理论联系实际、学以致用、统筹安排、合理规划的系统性原则

C.专业知识技能培训与组织文化教育兼顾的教育性原则

D.严格考核与择优奖励的激励性原则

E.遵守成人学习规律和个性特征的因材施教原则

问题

1．建立施工项目经理部时应遵循的原则有哪些？

2．项目经理部组织形式的选择应根据什么来确定？

3．项目管理目标责任书是用来明确什么内容的文件？

4．项目经理部的作用主要有哪些？

A.公正

B.公平

C.快捷

D.便民

A.科学性

B.实效性

C.理论联系实际

D.实践检查

A.面向社会

B.公开招收

C.全面考核

D.择优录用