员工入职后通过试用期考核可享受社保补贴，转正__年后且达到业绩目标后可申请缴纳社保，并同时取消社保补贴，社保补贴每月随工资一同发放（）

A.1天

B.3个工作日

C.3个连续自然日

D.5天

A.因甲为财务主管，在订立劳动合同时约定暂扣其身份证

B.因乙现行入职，在入职之日起第20天与其订立劳动合同

C.与丙订立劳动合同的期限为一年，约定其试用期为70天

D.因丁为高级管理人员，劳动合同约定其离职后的竞业限制期限为3年

A.上述8位员工离职后需要立即就业

B. 上述8位员工在离职后的两年内只能从事饮品行业的工作

C. 研发部门的员工薪金超过公司员工的平均水平，补贴2万元对他们来说不公平

D. 研发部门的员工均可以自主研发饮品新配方，他们离职后到新公司任职时可以开发新配方

A.劳动合同期限为2个月的

B.以完成一定任务为期限的劳动合同

C.无固定期限劳动合同

D.员工离职后再回到原单位所订立的劳动合同

A.劳动合同、廉洁协议、竞业协议

B.劳动合同、廉洁协议、试用期合同

C.劳动合同、廉洁协议、保密合同

D.劳动合同、廉洁协议、社保公积金代扣代缴协议

A.入职当季度参与考核

B.当季度不考核,次季度参与考核

C.满3个月后参与考核

D.满6个月后参与考核