更多“为了提高现金使用效率,企业应当()。A.加速收款并尽可能推迟付款B.在不影响信誉的前提下推迟应付”相关的问题
第1题
为了提高现金使用效率,企业可以采用的现金管理方法有()。
A.使用现金浮游量
B.力争现金流量同步
C.加速付款
D.推迟应收账款的收回
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第2题
现金收支管理的目的在于提高现金使用效率,为达到这一目的,应当注意做好()等方面工作。
A.力争现金流量同步
B.加速应收款的支付
C.使用现金浮游量
D.推迟应付款的支付
E.加速收款
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第3题
企业在现金管理过程中,不属于提高现金使用效率措施的是()。
A.提前支付应付款
B.缩短应收账款的时间
C.保持现金收入与支出的同步
D.合理使用现金浮游量
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第4题
企业为提高现金使用效率,利用已经开出了支票而银行还未将该款项划出这一时间段内的资金,此现金管理的方法属于()的方法。
A.使用现金浮游量
B.使现金流量同步
C.加速收款
D.推迟应付账款
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第5题
企业现金的收支管理的目的是______。A.考虑闲置现金的投资收益B.达到最佳的现金持有量C.在于提高
企业现金的收支管理的目的是______。
A.考虑闲置现金的投资收益
B.达到最佳的现金持有量
C.在于提高现金的使用效率
D.控制企业的财务状况
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第6题
为了提高运作效率,H公司应当实行灵活工作日制度,也就是充分考虑雇员的个人意愿,来决定他们每周的工作与休息日。研究表明,这种灵活工作日制度,能使企业员工保持良好的情绪和饱满的精神。上述论证依赖以下哪项假设?() 1.那些希望实行灵活工作日的员工,大都是H公司的业务骨干。 Ⅱ.员工良好的情绪和饱满的精神,能有效提高企业的运作效率。 Ⅲ.H公司不实行周末休息制度。
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第7题
为了提高运作效率,H公司应当实行灵活工作日制度,也就是充分考虑雇员的个人意愿,来决定他们每周的工作与休息日。研究表明,这种灵活工作日制度,能使企业员工保持良好的情绪和饱满的精神。 上述论证依赖以下哪项假设?()Ⅰ.那些希望实行灵活工作日制度的员工,大都是H公司的业务骨干。Ⅱ.员工良好的情绪和饱满的精神,能有效提高企业的运作效率。Ⅲ. H公司不实行周末休息制度。
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第8题
为了提高运作效率,H公司应当实行灵活工作Et制度,也就是充分考虑雇员的个人意愿,来决定他们每周的工作与休息日。研究表明,这种灵活工作日制度,能使企业员工保持良好的情绪和饱满的精神。上述论证依赖下列哪项假设?()Ⅰ.那些希望实行灵活工作E1的员工,大都是H公司的业务骨干。Ⅱ.员工良好的情绪和饱满的精神,能有效提高企业的运作效率。Ⅲ.H公司不实行周末休息制度。
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