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[主观题]

护理工作核心制度包括哪些()

A、分级护理工作制度、医嘱执行制度

B、急救药品、器材管理制度

C、交接班制度、病房管理制度

D、护理文书书写制度、差错事故报告与处理制度

E、消毒隔离制度、抢救工作制度、查对制度

答案
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第1题

分级护理制度中在确定患者的护理级别时,应当以什么为分级依据()。

A.患者病情、医嘱

B.患者病情、护嘱

C.患者病情、生活自理能力

D.经济能力、生活自理能力

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第2题

不属于医疗核心制度的是:()

A.首诊负责制

B.分级护理制度

C.医院感染管理制度

D.信息安全管理制度

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第3题

下列不属于十八项核心制度的是()

A.危急值报告制度

B.不良事件报告制度

C.分级护理制度

D.病历管理制度

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第4题

重点病人,护理管理措施有()

A.对重点病人:护理部、科护长督导病区是否落实疑难病例护理讨论、护理三级查房、护理会诊等护理核心制度

B.重点病人应严格执行交接班制度,并如实记录

C.对重点病人,医护之间应建立有效沟通。一旦发现问题能及时协商解决,防止矛盾激化

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第5题

属于质量结构中环节质量的指标是A.人员质量标准B.技术质量标准C.分级护理质量标准D.社会对护理工

属于质量结构中环节质量的指标是

A.人员质量标准

B.技术质量标准

C.分级护理质量标准

D.社会对护理工作的满意度

E.药品物资质量标准

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第6题

下列哪些不属于十八项核心制度?()

A.首诊负责制

B.有创操作管理制度

C.手术分级管理制度

D.危急值报告制度

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第7题

生活分级护理等级一般分为()。

A.一级、二级和三级护理

B.一级、二级护理

C.专护、一级、二级护理

D.一级、二级、三级护理和专护

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第8题

上一级护士通过查房、()等方式,评估护嘱、护嘱执行情况和护理效果。

A.交接班、病例讨论

B.会诊、病例讨论

C.会诊、交接班

D.病历讨论、分级护理质控

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第9题

下列哪些是初级责任护士岗位职责()

A.依法执业,认真落实各项规章制度及操作规程

B.落实分级护理制度,做好患者的基础护理,落实晨、晚间护理,为患者提供针对性、个性化的优质护理服务

C.全面评估患者,明确病情观察重点,掌握所负责患者的诊疗护理信息

D.按照规定规范书写护理文书,护理记录体现专科特点

E.做好患者安全管理,防范各种风险,积极应对突发事件

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第10题

医院核心制度的意义是()的重点规范制度,也是医务人员正常医疗活动中必须遵守的工作规则

A.确保医院医疗护理质量

B.杜绝医疗事故发生

C.规范诊疗行为

D.医务人员可以选择执行

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