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题目内容
（请给出正确答案）
根据我国有关规定，职工有下列情形之一的，可以认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；(三)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；(四)上下班途中，受到非本人负主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。根据上述规定，下列情形中可以认定为工伤的是（）。
A.周某开车在下班途中违章驾驶，与前车发生追尾事故，导致颅骨骨折
B.交警小李因纠正王某的违章行为引起王某不满，在上班途中遭到王某的殴打
C.赵某在车间加班时因操作不当，手指被绞进机器中，事后被鉴定为二级伤残
D.张经理为加深与同事的感情，在工作日邀请同事共进午餐，结果同事在用餐后不慎摔伤
答案
更多“根据我国有关规定，职工有下列情形之一的，可以认定为工伤：（一)在工作时间和工作场所内，因工作原因”相关的问题
第1题
根据我国有关规定，职工遇有下列情形之一的，可以认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(三)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(四)在上下班途中，受到非本人负主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。根据上述规定，下列情形中可以认定为工伤的是()。
A．周某开车在下班途中违章驾驶，与前车发生追尾事故，导致颅骨骨折
B．交警小李因纠正王某的违章行为引起王某不满，在上班途中遭到王某的殴打
C．赵某在车间加班时因操作不当，手指被绞进机器中，事后被鉴定为二级伤残
D．张经理为加深与同事的感情，在工作日邀清同事共进午餐，结果同事在用餐后不慎捧伤
第2题
A.一方以欺诈、胁迫的手段订立合同
B.以合法形式掩盖非法目的的合同
C.损害社会公共利益的合同
D.在订立时显失公平的合同
E.因重大误解订立的合同
第3题
A.周某开车在下班途中违章驾驶，与前车发生追尾事故，导致颅骨骨折
B.交警小李因纠正王某的违章行为引起王某不满，在上班途中遭到王某的殴打
C.赵某在车间加班对因操作不当，手指被绞进机器中，事后被鉴定为二级伤残
D.张经理为加深与同事的感情，在工作日邀请同事共连午餐，结果同事在用餐后不慎摔伤
第4题
A.法律法规规定不宜公开招标的
B.单项合同估算价在150万元人民币以上的工程
C.拟公开招标的费用与项目的价值相比，不值得的
D.涉及国家安全、国家秘密或者抢险救灾，适宜招标但不宜公开招标的
E.项目技术复杂或有特殊要求，只有少数几家潜在投标人可供选择的
第5题
A.周某开车在下班途中违章驾驶，与前车发生追尾事故，导致颅骨骨折
B.交警小李因纠正王某的违章行为引起王某不满，在上班途中遭到王某的殴打
C.赵某在车间加班对因操作不当，手指被绞进机器中，事后被鉴定为二级伤残
D.张经理为加深与同事的感情，在工作日邀请同事共连午餐，结果同事在用餐后不慎摔伤
第6题
A.下班途中，受到机动车事故伤害的
B.因工作受挫，上班期间在办公室自杀的
C.在工作时间内，突发心脏病死亡的
D.在抢险救灾活动中受伤的
E.下班后在现场进行收尾工作而受伤的
第7题
A.用于职工奖励
B.作为门市房对外出租
C.移送至境外分公司用于继续加工
D.用于交际应酬
E.改变资产性能
第10题
A.违章指挥、强令工人冒险作业，因而发生重大伤亡事故
B.未对职工进行安全教育、培训，分配职工上岗作业
C.矿山企业主管人员对矿山事故隐患不采取措施，因而发生重大伤亡事故
D.未及时报告矿山事故
