企业在进行人力资源需求预测的时候，主要需要考虑的方面有哪些？（）

B、需求预测一般情况下只对企业的人力资源需求进行预测，而供给预测则需要从企业外部与内部两个方面预测企业人力资源的供给情况

C、不要选我，我不是正确答案

D、两者没什么区别

A.计算机模拟

B.企业远景预测分析

C.人力资源预测的描述法

D.德尔菲法

A.现实卫生人力资源需求

B.未来流失卫生人力资源需求

C.未来卫生人力资源需求

D.未来卫生人力资源市场补给

A.资金来源

B.自然资源条件

C.市场需求预测

D.开发模式选择

E.项目实施的环境条件

A.事先将有关人力资源需求预测的背景资料分发给各位专家

B.举行会议，让专家自由交流观点

C.在听取各自的观点和理由后，专家们形成比较一致的看法

D.根据专家们的观点，制订人力资源需求预测方案

A.回归预测法

B.经验判断法

C.趋势预测法

D.德尔菲法

项目投资机会研究中，在论证投资方向时，需进行初步分析的内容包含（）。

A.资金来源 B.自然资源条件 Ｃ.市场需求预测 D.开发模式选择 E.项目实施的环境条件

A.历史人力资源需求预测

B.现实人力资源需求预测

C.未来人力资源需求预测

D.过去流失人力资源预测

E.未来流失人力资源预测

A.供给预测

B.短期预测

C.需求预测

D.长期预测