从安检岗位所处的特殊环境看,安检人员要确立敬业奉献意识,必须正确对待()。
A.严峻的空防形势考验
B.繁重工作任务的考验
C.身体健康极限的考验
D.个人利益得失的考验
A.严峻的空防形势考验
B.繁重工作任务的考验
C.身体健康极限的考验
D.个人利益得失的考验
第3题
A.发现有衣着鼓囊、神情紧张等可疑人员,要严格检查。
B.发现枪、支弹药等重大违禁品立即人物分离,采用对讲机报送车控室
C.隐蔽疏散人员、控制现场,待公安人员到场后连人带物移交公安机关。
D.遇大客流等特殊时期,安排人员在安检点支援,协助限流、疏导,维护安检工作平稳有序开展
第4题
A.利用情报系统分析、筛查异常人员
B.对民航安检现场人员实施异常行为识别,发现可疑人员
C.向民航安检现场岗位发布异常行为人员安全提示.
D.定期组织民航安检形势分析,提出调整民航安检工作措施的意见和建议
第5题
A.未经许可
B.未经同意
C.未经准许
D.未经批准
第7题
A.从目的看,创新成果不带有特定的目的性。
B.从内容看,创新成果只针对各种有形的资料和产品。
C.从程度看,创新成果必须是是从无到有的发明创造。
D.从效用看,创新成果在所处的客观环境下要能够被转化为经济价值或者社会价值。
第8题
A.1:50
B.1:100
C.1
D.2
第9题
A.重大活动
B.危险增加
C.人员岗位变更
D.流程变更时
第10题
A.民航安检机构设立单位分管民航安检工作的领导或民航安检机构主要领导发生调整的
B.民航安检岗位手册发生重大调整的
C.民航安检机构民航安检员人员变动超过10%的
D.民航安检设施发生重大更换或者流程发生调整的